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福利费怎么做账?会计分录怎么做?

来源:雁工云
对于企业来说,福利费是避不开的一项费用。还对于企业的财务人员来说,福利费是非常让人头疼的一项财务计算。在日常的财务处理过程中,经常会因为错误的福利费用支出而导致数据出现偏差。所以对于财务人员来说,弄清楚什么是福利费以及福利费,应该怎么做账,是非常关键的。下面我们就来给大家谈一下,有关于福利费这一方面的内容。福利费的定义是什么?我们首先需要知道的就是哪些内容都需要算到福利费之中。根据国家明确规定的职...

对于企业来说,福利费是避不开的一项费用。还对于企业的财务人员来说,福利费是非常让人头疼的一项财务计算。在日常的财务处理过程中,经常会因为错误的福利费用支出而导致数据出现偏差。所以对于财务人员来说,弄清楚什么是福利费以及福利费,应该怎么做账,是非常关键的。下面我们就来给大家谈一下,有关于福利费这一方面的内容。


福利费怎么做账?会计分录怎么做?


福利费的定义是什么?


我们首先需要知道的就是哪些内容都需要算到福利费之中。根据国家明确规定的职工福利费,可以知道,福利费一共可以分为三大部分。其中最为繁琐的是第一部分,这一部分主要是企业为员工所提供的一些福利部门,包括的主要是一些硬性的设备及场所。举例来说,员工在企业内吃饭的食堂,以及员工在企业内部洗澡的浴室,还有理发的理发店,以及生病之后去的医务所。这些都属于企业说的员工的福利费用。同时还包括一些社会保险费以及公积金等其他的工资以外的费用。


第二部分则是有关于卫生,生活以及住房等方面的补贴。很多公司都会给员工提供供暖费以及防暑降温费等。如果员工的生活条件比较困难,还会有困难补贴,救济费以及食堂经费补贴。第三部分则是除了上面两部分之外,剩余的其他福利费用,一般指的是一次性或者不太常见的费用,比如说员工家人过世时,公司给提供的丧葬补助费,抚恤费等。


福利费怎么做账?


在我们知道了福利费都包括哪些内容之后,我们需要了解福利费在财务中具体应该怎么做会计分录。在这一部分,我们需要额外注意的是,最新的标准取消了应付福利费科目。也就是说,福利费从此以后,就不需要再计提了。


标准的福利费会计分录应该包括两部分,第一部分是管理费用以及销售费用减去福利费,第二部分是银行贷款以及库存的现金。第一部分属于借,第二部分属于贷。


上面就是有关于福利费做账等相关内容,再给福利费做账时,还需要注意他的扣除标准以及容易弄错的地方。对于财务了解不够多的朋友来说,最好的选择就是去雁工云平台上进行咨询。


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